Korean Jobs in Vietnam: huyền thoại kinh doanh hàn quốc

9 bí quyết thành công cựu sếp Daewoo truyền cho giới trẻ Việt

Tuyển Nhân Sự Tiếng Hàn bí quyết thành công, cam nang nghe nghiep, cẩm nang nghề nghiệp, daewoo, huyền thoại kinh doanh hàn quốc, kim woo choong, người hàn quốc 16:01

<div dir="ltr" style="text-align: left;" trbidi="on">
Cựu chủ tịch tập đoàn Daewoo đã chia sẻ với giới trẻ Việt những bài học quý báu để đi đến thành công. 
 
Trong buổi ra mắt cuốn sách  “Thế giới quả là rộng lớn và có nhiều việc phải làm” tại
 trường Đại học Kinh tế Quốc dân hồi tháng 3/2015, cựu chủ tịch Tập đoàn  nổi 
tiếng Hàn Quốc Daewoo, <a href="http://www.tuyendungtienghan.com/search/label/kim%20woo%20choong" target="_blank">Kim Woo Choong</a>  cũng là tác giả của cuốn sách đã 
có những chia sẻ kiến thức rất bổ ích với giới trẻ Việt. 
 
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<img border="0" data-original-height="332" data-original-width="500" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEhzkG_twMoBcZHMqMOxn_nApz-s8KYaTE8m7jn18_3ciehoKcg5hArVY8oQsYuNO9Box5KFCQIyfJWRBqeEeusGNMnV3ncHgaHD3a7oDBTiNK6qRIJUl_VChI9EC8xXxLveXDAOzyDnOu3_/s1600/Kim+Woo+Choong.jpg" /> </div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
Ông Kim Woo Choong trong buổi tọa đàm "Thế giới quả là rộng lớn và có rất nhiều việc phải làm"</div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
  </div>
<div style="text-align: left;">
Sau đây là 9 điều ông Kim Woo Choong đã nhấn mạnh trong buổi tọa đàm:</div>
 

1. Làm sao để nắm bắt được cơ hội? 
 

Đề cập tới vấn đề làm thế nào để nắm bắt được cơ hội, ông nêu ra 3 
nhóm người để làm ví dụ. Thứ nhất là những người luôn bỏ lỡ cơ hội mà 
không biết; Thứ hai là những người nhìn thấy cơ hội nhưng không có sự 
chuẩn bị sẵn sàng mà bỏ lỡ cơ hội; Thứ ba là những người đã chuẩn bị kỹ 
càng, do đó có thể nắm bắt và phát huy hiệu quả khi cơ hội đến tay.  
 

Nói về cơ hội, ông từng đưa ra thí dụ trong cuốn sách của mình: Một 
người đặt ra mục tiêu nhảy cao 10m. Người đó không không nghĩ rằng mình 
có thể vượt qua được mục tiêu này ngay từ lần nhảy đầu tiên. Vì vậy lần 
thứ nhất anh ta bắt đầu thử sức với độ cao 1m và tiếp tục chăm chủ tập 
luyện đều đặn mỗi ngày.  
 

“Kết quả của sự nỗ lực này là khả năng nhảy xa của anh ta ngày 
một tiến bộ, dần dần vượt qua các mốc 2m, 3m và tôi tin tưởng rằng với 
đà này chắc chắn anh ta sẽ còn vượt xa độ cao 10m”.  
 

 
“Chỉ cần có lòng tự tin và không ngừng cố gắng tích lũy kinh 
nghiệm thì không có việc gì mà chúng ta không thể làm được. Và có biết 
bao nhiêu việc chúng ta cần làm để có thể trở thành như vậy?” – ông cho hay. 
 

2.  Không được bằng lòng với thực tại 
 

Cũng như những chia sẻ trong cuốn sách, ông nhấn mạnh rằng: “Các 
bạn đừng vội bằng lòng, chấp nhận hoàn cảnh hiện tại mà hãy nắm bắt thế 
giới bên ngoài và nhớ luôn ở trong tư thế sẵn sàng”.  
 

Các bạn cần ra sức kế thừa thành quả mà các thế hệ đi trước đã để lại
 và phải cố gắng hơn nữa để tạo ra một tương lai tươi đẹp hơn. 
 

"Tôi đã thực hiện cuốn sách này với mong muốn giúp cho các bạn 
trẻ tiết kiệm được một chút thời gian quý báu và có cơ hội được tiếp 
xúc, được lắng nghe kinh nghiệm của thế hệ đi trước" - ông Kim Woo Choong bày tỏ. 
 

3. Vũ đài thể hiện là thế giới 
 

Trong buổi tọa đàm, ông nhấn mạnh rằng: “Dù trong quá khứ hay 
hiện tại, quan điểm thế giới rất rộng lớn và có rất nhiều việc phải làm 
của tôi vẫn không hề thay đổi. Và tôi muốn nói rằng, cho dù các bạn có 
được sinh ra ở Việt Nam đi chăng nữa thì vũ đài để các bạn thể hiện bản 
thân vẫn phải là thế giới”. 
 

Ông cho rằng, giới trẻ Việt phải luôn mang trong mình tâm niệm này để
 phóng tầm mắt, nhìn ra ngoài thế giới rộng lớn, có như vậy cơ hội mới 
đến với mọi người và khả năng thành công theo đó cũng lớn thêm, lợi ích 
thu được càng nhiều. 
 

 “Trong tương lai, cả thế giới sẽ hòa làm một, bởi vậy nếu các 
bạn không chủ động tiến ra bên ngoài thì chắc chắc sẽ bị người khác dồn 
ép ngay trong chính lãnh thổ của mình. Như vậy, tôi tin rằng các bạn có 
đủ khả năng để nhận định theo con đường nào mới là sự lựa chọn thông 
minh”. 
 

Ông giảng giải, thế giới vẫn luôn rộng lớn và trong tương lai còn 
rộng lớn hơn nữa. Rộng lớn ở đây không phải là to lớn về kích thước, mà 
là sự to lớn về sức ảnh hưởng của thế giới đối với cuộc sống của chúng 
ta. 
 

Chính bởi vậy, mọi người cần phải trang bị cho mình một tinh thần 
tích cực, một tư thế sẵn sàng đương đầu với thử thách để biến thế giới 
đang ngày càng rộng lớn và xích lại gần nhau để trở thành vũ đài tỏa 
sáng của chính các bạn. 
 
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<img border="0" data-original-height="336" data-original-width="500" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEjLrYL9FuciEe-2Tw6krBx4k9CM0j5MXg7qqvC3RdKya_0tzsFKDauO1B5zQbahaAF9SdI5rkwrZn2gXk-Y3YsLCNRTUGR-ehZj41Jk7ff9Ye7MOxVXY_WX-AI5OW8ui97jv67Vj8fea5Sr/s1600/Kim+Woo+Choong.jpg" /></div>
Sau buổi tọa đàm, nhiều bạn trẻ Việt đã nán lại để xin chữ ký của tác giả cuốn sách bán chạy nhất thế giới.
 



  
4.  Muốn thành công phải biết hy sinh 
 

"Tôi luôn luôn nhấn mạnh thuyết hy sinh. Và ngay cả triết lý kinh
 doanh của công ty do tôi sáng lập cũng bao gồm sáng tạo, dám thử thách 
và hy sinh. Thế hệ chúng tôi có một mối đồng cảm vô cùng sâu sắc và đặc 
biệt với nhau, bởi chúng tôi đã sống như những người nắm phần chủ lực 
của thời đại phát triển kinh tế. Đó chính là tinh thần lao động với tâm 
thế sẵn sàng hy sinh vì tương lai, để vươn tới tầm của một quốc gia phát
 triển vì chúng tôi biết nếu thế hệ này không thể đưa đất trở thành một 
quốc gia phát triển, thì thế hệ sau sẽ phải tiếp tục thực hiện mục tiêu 
ấy". 
 

Chính bởi vậy, ông đã từng tha thiết kêu gọi “Chúng tôi là thế hệ
 cuối cùng của một quốc gia đang phát triển, còn các bạn trẻ, các bạn 
hãy trở thành thế hệ đầu tiên của một quốc gia phát triển”. 
 

Ông cho hay, khi soi rọi vào lịch sự của các quốc gia phát triển, 
chúng ta sẽ thấy rằng luôn luôn có một thế hệ hy sinh. Nhờ có thế hệ hy 
sinh ấy mà các thế hệ theo sau mới có thể khai phá ra một tương lai mới 
trong những điều kiện phát triển thuận lợi hơn 
 

Bên cạnh đó, tinh thần sẵn sàng hy sinh còn cần thiết ngay cả đối với sự phát triển của cá nhân. 
 

Ông kể lại, trước đây, khi gặp gỡ với các bạn nhân viên mới vào công 
ty và đang trong thời gian đào tạo, điều đầu tiên mà ông nhấn mạnh với 
họ chính là tinh thần xung phong thử nghiêm của người lãnh đạo. Chỉ có 
những người có tinh thần hy sinh, sẵn sàng xung phong thử nghiệm cái mới
 mới có thể trở thành người lãnh đạo được mọi người công nhận. Và chỉ có
 những người như vậy mới có thể bước lên đỉnh vinh quang của một nhà 
quản lý.  
 

Ông cho biết, trong quá khứ, mỗi năm Tập đoàn Daewoo thu nạp thêm hơn
 2000 nhân viên mới, nhưng không phải tất cả những người này đều có thể 
trở thành người quản lý cao nhất. Để nói về người thắng cuộc cuối cùng 
thì ông hoàn toàn có thể khẳng định rằng, chỉ có những người có tinh 
thần xung phong thử nghiệm mới có tư cách để bước lên vị trí ấy. 
 

5.      Phải toàn tâm toàn ý 
 

Nếu muốn thành công với việc gì thì bạn phải dành toàn tâm, toàn ý 
cho điều đó. Chỉ có như vậy bạn mới có thể cố gắng hết mình và nhìn ra 
được những điều mà người khác không thể nhìn thấy. Và quá trình này giúp
 cho bạn có thêm lòng tin vào chính bản thân mình. 
 

Khi đang hoạt động trong lĩnh vực kinh doanh, ông từng nói: “Có thể nhìn thấy tiền trên đường ta đi”, và sau này câu nói này đã trở thành tựa đề của cuốn sách Thế giới quả là rộng lớn và có rất nhiều việc phải làm được xuất bản tại Mỹ.  
 

“Chừng nào vẫn còn việc chưa giải quyết trọn vẹn thì tôi vẫn chưa
 để ăn ngon, ngủ yên. Đứng trước một vấn đề cần giải quyết, tôi luôn suy
 nghĩ kỹ lưỡng và cố gắng hết mình từ đầu chí cuối. Điều này giúp tôi 
tránh được các sai lầm và luôn ở trong tư thế chuẩn bị sẵn sàng. Tiền 
bạc không tự nhiên mà xuất hiện và chúng ta chỉ nhìn thấy chúng vì đã có
 sự chuẩn bị kỹ lưỡng” – ông chia sẻ. 
 

6. Có lòng tin và chữ tín 
 

Trong kinh doanh, điều quan trọng nhất là lòng tin và chữ tín. Đánh mất điều này cùng đồng nghĩa với mất tất cả.  
 

“Trong kinh doanh, tôi luôn luôn tôn trọng lợi ích của đối tác. 
Các bạn cần phải tạo ra được lòng tin rằng, nếu mình kiếm được 50 đô la 
thì đối tác cũng phải kiếm được 50 đô la bởi, mọi mối quan hệ hợp tác 
trong kinh tế đều sẽ đổ vỡ nếu bạn có ý định chiếm dụng hết cả 100 đô la
 ấy cho riêng bản thân mình”. 
 

Nếu đối tác của bạn thu được lợi ích thì quan hệ hợp tác mới có thể 
tiếp tục và trong lần hợp tác kinh doanh thứ hai, bạn có thể thu về 100 
đô la. Tiếp đó, trong lần hợp tác thứ ba, thứ tư lợi ích ấy sẽ tăng lên 
150 -200 đô la và thậm chí còn nhiều hơn nữa. 
 

Điều này cho thấy trong kinh doanh, bạn không nên để bị ràng buộc bởi
 những lợi ích ngắn hạn mà cần phải kiên định đồng hành với đối tác của 
mình xuyên suốt quá trình. Đây chính là điều kiện tiên quyết để gây dựng
 được niềm tin và chữ tín trong kinh doanh.  
 

7.  Phải đi trước người khác một bước 
 

Đi trước người khác một bước sẽ giúp bạn nhiều lợi thế hơn nhờ vậy mà lợi ích nhận được cũng sẽ lớn hơn. 
 

Ông truyền lại kinh nghiệm cho các bạn trẻ: “Khi còn trẻ, tôi 
từng tự mình đi khám phá châu Phi. Không ít lần, sau khi bước xuống máy 
bay, tôi leo lên một chiếc xe buýt được cải tạo lại từ xe tải và đi suốt
 5 tiếng đồng hồ để đến được điểm dừng chân.  
 

 
Kéo theo chiếc va-li rất to đựng các sản phẩm mẫu, tôi cũng ngồi 
phía sau thừng xe cùng với người dân bản địa và đi suốt 5 tiếng đồng hồ 
mà không hề biết đển mệt mỏi. Thậm chí tôi còn thấp thỏm, hào hứng bởi 
sự kỳ vọng và tự tin rằng mình sẽ là đang thâm nhập thị trường đó sớm 
hơn những người khác”. 
 

8.      Động lực của sự khen ngợi 
 

Sau khi nhận được lời khen ngợi và được trao thưởng, chúng ta sẽ càng
 có thêm động lực để tiếp tục cố gắng, nỗ lực để được công nhận. Và sự 
ủng hộ mạnh mẽ ngoài sức tưởng tượng của các bạn cũng không khác nào 
những lời khen ngợi dành cho cấp trên. 
 

8. Tích lũy kinh nghiệm cho bản thân 
 

Thế giới quả là rộng lớn và rõ ràng có rất nhiều việc phải làm. Tuy 
nhiên, các bạn cũng không cần phải quá vội vã.  
Các bạn có đủ thời gian 
sống và được đảm bảo về một tương lai sống chắc chắn còn tốt đẹp hơn 
nữa. Bởi vậy, điều quan trọng các bạn cần làm là học tập một cách từ 
tốn, chắc chắn và tích cực tích lũy kinh nghiệm cho bản thân.  
 

“Chỉ những người có sự chuẩn bị kỹ càng mới có khả năng biến cơ 
hội thành thành quả. Tôi hy vọng rằng các bạn sẽ luôn giữ vững tâm niệm 
này”. 
 

9. Học tập không ngừng nghỉ 
 

Ông Kim Woo Choong cho biết, mặc dù bây giờ ông không còn tham gia 
vào các hoạt động kinh doanh thương mại, song ông vẫn luôn quan tâm theo
 dõi tình hình biến đổi của thế giới và những vấn đề còn tồn đọng của 
mỗi quốc gia. Dựa trên khả năng nhìn nhận, kinh nghiệm và việc nắm bắt 
những thông tin mới nhất, ông vẫn có thể đưa ra các dự đoán chính xác.  
 

"Tôi chưa bao giờ từ bỏ mối quan tâm này và ngay cả bây giờ, hằng
 ngày tôi vẫn đọc các tờ báo kinh tế nổi bật trên thế giới và đều đặn 
theo dõi tỷ giá hối đoái của các quốc gia mà tôi quan tâm".  
 

 
“Chúng ta không thể nhìn nhận thế giới chỉ qua bề nổi, mà cần 
phải thấu hiểu nội dung bên trong, đồng thời có được con mắt nhìn nhận 
tinh tường. Chính vì vậy, các bạn phải luôn rèn luyện cho mình tư thế 
học tập không ngừng nghỉ”.

Kim Woo Choong sinh năm 1936 là cựu chủ tịch, sáng lập 
viên Tập đoàn Daewoo - tập đoàn công nghiệp lớn thứ hai Hàn Quốc và là 
một trong những tập đoàn có tên tuổi trên thế giới, góp phần vào đưa 
kinh tế Hàn Quốc phát triển.  
 

 Kim Woo Choong đã từng tạo công ăn việc làm cho hơn 
150.000 người trên thế giới với các hãng sản xuất ôtô, tàu biển, các 
thiết bị điện tử và có nhà máy trên khắp thế giới. 

 Cuối những năm 1990, giá trị xuất khẩu của tập đoàn 
Daewoo đã đạt đến mức 17,6 tỉ USD/năm, chiếm 13,3% tổng thu nhập về xuất
 khẩu của Hàn Quốc 
 

 Ông là một điều kì quan đối với nhiều nhà kinh tế học, và
 là hình mẫu cho giới doanh nhân. Tổng thống Uzbekistan Islam Karimov 
từng gọi Kim là "Kimghis Khan", so sánh những bước tiến vượt ra khỏi 
biên giới quốc gia của Kim Woo Choong với người chinh phục Mông Cổ huyền
 thoại. 
 

 Năm 1989, Cuốn tự truyện “Thế giới quả là rộng lớn và có 
nhiều điều phải làm” của Kim Woo-Choong đã trở thành cuốn sách bán chạy 
nhất thế giới. Cuốn sách tập hợp kinh nghiệm kinh doanh của một người đi
 "nhặt nhạnh" những "mảnh vụn" để tạo nên một tập đoàn lớn, của một 
người bắt đầu từ một công ty chỉ có 20 người, đến một tập đoàn có tầm cỡ
 quốc tế với hơn 300.000 nhân viên.  
 

  Cuốn sách này đã được kỷ lục Guinness công nhận là cuốn 
sách bán được hàng nghìn bản trong thời gian ngắn nhất tại Hàn Quốc và 
cho đến nay kỷ lục này vẫn chưa hề được phá vỡ. 
 

 Cuốn sách Thế giới quả là rộng lớn và có rất nhiều việc phải làm của ông đã
 được dịch và xuất bản tại 23 quốc gia trên thế giới. Đến với mỗi quốc 
gia, cuốn sách này lại được đặt cho một cái tên mới. “Thí dụ, tại Nhật 
Bản, cuốn sách này được biết đến với cái tên “Tương lai nằm trong tay 
các bạn”, tại Mỹ là “Không phải mọi con đường đều dát vàng”.  
 
<a href="http://www.tuyendungtienghan.com/2017/03/huyen-thoai-kinh-doanh-han-quoc-lam-la.html" target="_blank">Xem thêm: >> Huyền thoại kinh doanh Hàn Quốc: “Làm thế là đủ rồi” là tư duy của kẻ thua cuộc!</a> 
 
<div style="text-align: right;">
Dân Việt </div>
</div>

9 bí quyết thành công cựu sếp Daewoo truyền cho giới trẻ Việt

Cựu chủ tịch tập đoàn Daewoo đã chia sẻ với giới trẻ Việt những bài học quý báu để đi đến thành công. Trong buổi ra mắt cuốn sách “ Thế ...

Chi tiết »

Huyền thoại kinh doanh Hàn Quốc: “Làm thế là đủ rồi” là tư duy của kẻ thua cuộc!

Tuyển Nhân Sự Tiếng Hàn cam nang nghe nghiep, cẩm nang nghề nghiệp, daewoo, hội chứng vừa đủ, huyền thoại kinh doanh hàn quốc, kim woo choong, người hàn quốc 12:37

<div class="sapo">
Có 3 loại đại diện công ty tại cảng: Loại thứ nhất 
thường bị thua cuộc. Loại thứ hai thua cuộc một hay hai lần trong tổng 
số 10 lần. Và loại thứ ba thì luôn luôn thành công. Lý do 2 loại đầu 
thua cuộc là bởi họ mắc phải “hội chứng vừa đủ”, cho rằng mình làm như 
vậy là đủ rồi, nhưng thường là thất bại...</div>
 
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<img border="0" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEg4FQl3ZySRJA13uyqqMUZsyVG_AEvpmmZEOHCe0Lj7lRiXIUHX7Jcl_PyTaOFFClDQYWV83jVzF9JU2WJ2DKKRw8ngLAwYKl5HbsnlxVBJaKypf5w9f4DU4NEruvgmN1I1Vt0kRg-Dn7mm/s1600/huyen-thoai-kinh-doanh-han-quoc-lam-the-la-du-roi-la-tu-duy-cua-ke-thua-cuoc-1-1488599428972.jpg" /></div>
 
Có rất nhiều người mắc phải “hội chứng vừa đủ”. Họ làm một lượng công việc chừng mực, và có một thời lượng giải trí vừa đủ.

Những người nỗ lực hết sức mình không bao giờ có biểu hiện của hội 
chứng vừa đủ này, khi làm bất cứ việc gì họ cũng không bao giờ phí phạm 
thời gian. Vừa đủ không tốt chút nào cho những người cố gắng hết sức 
mình.

“Từ khi bắt đầu kinh doanh,
 tôi không bao giờ chịu được kiểu “hội chứng vừa đủ” ở công nhân. Nó 
không mang lại cái gì cho cá nhân cũng như cho xã hội”, ông <a href="https://en.wikipedia.org/wiki/Kim_Woo-jung" target="_blank">Kim Woo Choong</a> – cựu Chủ tịch Tập đoàn Daewoo, người được coi như huyền thoại kinh doanh tại Hàn Quốc tâm sự trong cuốn hồi ký của mình.

“Làm thế là đủ rồi” và những kẻ thất bại

Vào năm 1967, khi Daewoo mới
 được thành lập, hầu như mọi sản phẩm xuất khẩu vẫn còn được chuyên chở 
bằng tàu. Kỹ nghệ chuyên chở lúc ấy không phát triển cho lắm, đồng thời 
kéo theo sự cạnh tranh gay gắt để xếp được hàng lên tàu rồi chở đi.

Nếu không giành được tàu đúng lúc, Daewoo phải chờ ít nhất là một 
tuần mới có chuyến khác và mọi nỗ lực sản xuất căng thẳng trước đó cho 
kịp thời gian giao hàng đều về con số 0.

Toàn bộ tài sản của công ty phụ thuộc vào việc có giành được tàu hay 
không, vì vậy áp lực và trách nhiệm của các đại diện tại bến cảng vô 
cùng quan trọng. Thậm chí, có trường hợp hàng một công ty đã bốc lên tàu
 rồi và sau khi người đại diện trở về mãn nguyện thì hàng bị dỡ xuống và
 thay thế bởi hàng của công ty khác.

Theo quan sát của ông Kim, điều thú vị là có 3 loại đại diện công ty tại cảng.

Loại thứ nhất cảm thấy rằng đi về sau khi xác nhận là hàng công ty mình đã tới bến tàu thì cũng đủ tốt rồi.

Loại thứ hai muốn là hàng tới bến cảng và ở lại cho tới khi người ta bốc hàng.

Loại thứ ba ở lại để xác nhận là tàu đã nhổ neo đi.

Và ông nghiệm ra rằng: Loại đại diện thứ nhất thường bị thua 
cuộc. Loại thứ hai thua cuộc một hay hai lần trong tổng số 10 lần. Và 
loại thứ ba thì luôn luôn thành công.

“Hai loại đại diện đầu chỉ làm điều họ nghĩ rằng đủ tốt vào những lúc
 ấy, nhưng thường là thất bại. Tôi ra lệnh cho đại diện công ty ở lại 
bến cảng cho đến khi thực sự tàu đã vượt quá tầm chân trời. Đó mới gọi 
là hoàn tất xong sản phẩm. Kết quả là chúng tôi không hề bị chuyến hàng 
nào tắc tại bến cảng và luôn giao hàng đúng hẹn”, ông Kim kể.

Từ những trải nghiệm của bản thân, dẫu làm gì vị cựu Chủ tịch này 
cũng muốn làm cho hoàn hảo, và ông cho biết đó là chìa khoá dẫn tới 
thành công. Ông cũng đã truyền nguyên tắc làm việc tới mức hoàn hảo này 
cho nhân viên, yêu cầu là nguyên tắc phải áp dụng cho mọi điều chứ không
 phải chỉ cho sản phẩm.

“Tôi hy vọng lớp trẻ ngày nay sẽ đắm mình vào những hoạt động mang 
tính sáng tạo và nổi bật chứ đừng chỉ học “vừa đủ” và làm theo một số 
đông người khác. Hãy chọn những gì đúng cho bạn, những khả năng cơ bản 
và dành cho những việc đó với tất cả nỗ lực của mình”.

“Chỉ lúc đó, mồ hôi của những nỗ lực ngày hôm qua mới tiếp tục đưa 
lại kết quả cho ngày mai. Dù đang học hoặc đang kiếm sống thì khái niệm ‘Vừa đủ không bao giờ là vừa đủ cho bạn cả’”, huyền thoại kinh doanh Hàn Quốc nay đã 81 tuổi khuyên nhủ. 
 
Xem thêm:  
<ul>
<li><a href="http://www.tuyendungtienghan.com/2016/09/tinh-can-cu-cua-nguoi-han-quoc-tao-nen.html" target="_blank">Tính cần cù của người Hàn Quốc tạo nên Hàn Quốc ngày hôm nay</a> </li>
<li><a href="http://www.tuyendungtienghan.com/2015/09/thai-o-lam-viec-moi-dan-toi-thanh-cong.html" target="_blank">Thái độ làm việc mới dẫn tới thành công chứ không phải thông minh</a></li>
<li><a href="http://www.tuyendungtienghan.com/2016/06/tai-sao-han-quoc-phat-trien-ruc-ro-con.html" target="_blank">Tại sao Hàn Quốc phát triển rực rỡ còn Việt Nam thì không?</a></li>
<li><a href="http://www.tuyendungtienghan.com/2015/01/hieu-tinh-cach-nguoi-han-quoc-e-lam.html" target="_blank">Hiểu tính cách người Hàn Quốc để làm việc tốt hơn</a></li>
</ul>
<ul>
</ul>
 
Theo Trí Thức Trẻ